Estão abertas até 31 de julho as inscrições para o primeiro Programa de Trainee da EPR, concessionária de rodovias mineiras. Em Minas Gerais, as oportunidades estão disponíveis em Belo Horizonte, Uberlândia, Pouso Alegre e Varginha — quatro polos estratégicos que integram a atuação da empresa no estado.
O programa tem duração de 12 meses, com formação estratégica e vivência prática nas áreas de engenharia, finanças, jurídico, tecnologia e gestão. A iniciativa é voltada a profissionais recém-formados entre junho de 2023 e junho de 2025. O modelo de trabalho é presencial, com exigência de CNH categoria B e disponibilidade para mudanças e viagens.
A EPR busca jovens talentos com perfil analítico, colaborativo e alinhado ao propósito da empresa. Promoção de impacto positivo nas regiões atendidas por meio da modernização da malha viária, segurança e eficiência.
Durante o programa, os trainees passarão por um rodízio entre as concessionárias mineiras. O que permite o aprofundamento no setor rodoviário e amplia a visão estratégica dos participantes.
Remuneração e benefícios
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Salário: R$ 7.000
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Ajuda de custo: R$ 2.000
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Benefícios: PLR, assistência médica e odontológica, vale-refeição, seguro de vida e vale-transporte, fretado ou estacionamento.
Áreas de atuação
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Gestão de Negócios e Projetos
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Finanças e Controladoria
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Jurídico e Governança
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Tecnologia e Inovação
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Engenharia e Operações
Formação exigida
O programa aceita formados em Administração, Administração Pública, Ciências Econômicas, Direito, Economia Empresarial, Controladoria e Engenharias (Civil, Elétrica, Mecânica, Produção, Transportes, entre outras).
Etapas do processo seletivo
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Inscrições: até 31 de julho
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Testes e dinâmicas: agosto
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Admissão: setembro/outubro
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Início do programa: outubro de 2025
Inscrições
Interessados podem se inscrever pelo site da Cia de Talentos
